還記得剛來創(chuàng)新互聯(lián)上班的時候,印象讓我最深的就是同事放下手中的活,幫我整理出我上班的辦公桌,給我的感覺就是這里的同事都有好有愛!
當然他們還是一群有活力的年輕人,從之后的聚餐就可以看出來,他們還是一群有創(chuàng)新思維的年輕人,從之后的設計也可以看出來,他們還是一群對工作有著一股干勁的年輕人,從之后的工作中我也能感覺到他們的那股干勁,會讓人不自覺的也充滿干勁,或許這就是我們公司的蝴蝶效應!在有著這樣一個充滿活力,有創(chuàng)新思維,還有著一股不服輸的干勁,我很慶幸自己能加入這樣一個朝氣蓬勃的團隊,和一群這么可愛的人一起共事,一起成長,一起進步,并且成為創(chuàng)新互聯(lián)這個團隊的一份子!
創(chuàng)新互聯(lián)人從方方面面都體現(xiàn)著這個團隊該有的協(xié)作力,無論是大雁結伴翱翔藍天的事實,還是億萬螞蟻傾巢出動搬動巨蟒的故事,都說明了了一個事實,那就是團隊協(xié)作的重要性,而創(chuàng)新互聯(lián)人都具有這樣一種團隊協(xié)作力。每次接到客戶訂單時,創(chuàng)新互聯(lián)人從設計到前端再到程序,大家都是心往一處想,勁往一處使的去實現(xiàn)客戶的需求,而這種精神,只有團結協(xié)作,才能創(chuàng)造出觸動靈魂深處的某種東西,大家內心都會發(fā)出一定要把這個訂單做好的吶喊,團隊協(xié)作是一種胸懷,是一種氣度,是一種品格,是一種創(chuàng)新互聯(lián)能與生俱來的能力。一個團隊具有這種精神能形成比“鐵還硬”,“比鋼還強”的巨大力量,無論遇到什么事情都能辦好,遇到什么風險與困難也能夠克服!在項目任務面前,創(chuàng)新互聯(lián)人真正的做到了,任務面前多干一點,不避重,困難面前多幫一點,不袖手,榮譽面前多讓一點,不爭功,錯誤面前多擔當一點,不推卸!對于困難,創(chuàng)新互聯(lián)人只有兩個字,一個擠和一個鉆,工作忙就要擠出時間來解決,不懂的地方就要鉆,再“擠”和“鉆”中解決困難和提高能力。這是整個團隊的一個學習的過程,其實就是團隊成員之間思想不斷交流,智慧之火不斷碰撞的過程。每個人都拿出自己掌握的新知識,新技術,新思想,與團隊其他成員進行分享,就會產生1+1>2的效果,創(chuàng)新互聯(lián)人既要做好份內的事,也要關注份外的事。
新聞標題:創(chuàng)新互聯(lián)人-來自創(chuàng)新互聯(lián)員工
當前鏈接:http://jinyejixie.com/news17/247917.html
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