文化墻就是公司的門面。當然也是在宣傳公司的文化歷史和前景,同樣也是公司的門面,不僅有著歷史文化的記錄,還有公司成立至今所要面臨的大小成果,這就是在告訴合作方,公司有著多少年的經(jīng)驗與輝煌的成就。提高公司文化墻的逼格。說到中小型公司文化墻,這樣自帶說話的功能,就是吸引著更多人的關(guān)注,無論是誰都會想側(cè)目一探究竟的,因此文化墻就要有它的時尚與大氣,還自帶公司的逼格,才能讓更多人的了解到公司的情況。文化墻有著規(guī)劃環(huán)境的用處。中小型公司文化墻是給人帶來知識和學問,同樣也讓人學會很的大道理,有時會根據(jù)一句話配一幅圖,讓我們感受它的深意,當然文化墻也有改變規(guī)劃環(huán)境的用處,有時我們會放一些名人名畫,告訴他人,公司的品味與它的價值觀。
設(shè)計文化墻遵循原則:
1、以企業(yè)VI為標準,即LOGO為主體,形式、色彩等;
2、企業(yè)文化訴求,即企業(yè)想表達什么要的內(nèi)容;
3、企業(yè)辦公環(huán)境,即企業(yè)辦公室裝修風格:色彩、形式等;
4、企業(yè)預算,成本決定設(shè)計制作的品質(zhì)。
很多客戶咨詢一上來的問題,就是我們企業(yè)
文化墻制作要多少錢?這個問題很難回答。因為制作是以設(shè)計為本,沒有設(shè)計稿的確定,就談不上材料的報價。
文化墻有助于激勵員工積極工作的態(tài)度。中小型公司在設(shè)計文化墻時,不僅要有員工的風采與事跡,就是激勵員工積極工作就會有自己想要的榮譽,這就是公司所要留住人才的一種方法,當然通過這樣的激進法,讓員工更快更準更穩(wěn)的抓住每一次機遇,提升公司的運作。對于中小型公司要設(shè)計文化墻有逼格外,還要結(jié)合公司的實際情況,不要盲目的覺得這樣的風格和設(shè)計理念符合公司的要求,其實公司的大小決定著文化墻適用于多大的尺寸,這樣才能展現(xiàn)更雄偉更壯觀,因此品翼文化墻設(shè)計公司有著幾十年的經(jīng)驗,只要有你需求,我們就會為你做到盡善盡美。
企業(yè)文化墻的作用首先,企業(yè)文化墻在向客戶和員工展示企業(yè)形象墻方面起到非常重要的作用。對于初入公司的員工來說,對公司最初的認知就是從企業(yè)文化墻開始的,構(gòu)建企業(yè)文化墻不僅可以平面化、規(guī)范化、特色化企業(yè)文化,在視覺上形成沖擊力而且還可以營造濃厚的企業(yè)文化氛圍。其次企業(yè)文化墻可以提高公司團隊的凝聚力,提高工作效率。一個公司的發(fā)展離不開企業(yè)文化的熏陶,企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力,其核心是企業(yè)的精神和價值觀。企業(yè)文化的傳播不僅對企業(yè)自身發(fā)展有一定的影響,而且對樹立企業(yè)形象在公眾心中的印象也是有著直接作用。要發(fā)展和宣傳企業(yè)文化,就不得不提到企業(yè)文化墻。
首先企業(yè)文化墻在于表達公司的企業(yè)形象,傳達企業(yè)文化,展示企業(yè)的實力,讓客戶對該公司留下深刻印象,提高企業(yè)的知名度。所以什么樣的企業(yè)形象呈現(xiàn)給客戶,文化墻起到非常重要的作用。一個客戶進入公司,他對公司的認知就是從企業(yè)文化墻和企業(yè)環(huán)境開始的。而且會對員工產(chǎn)生凝聚力和向心力,同時對企業(yè)的外在形象也有重要影響,是企業(yè)文化墻必備的內(nèi)容。如企業(yè)目標,企業(yè)宗旨,企業(yè)精神等,這些內(nèi)容最好以圖文并貌的宣傳畫展示出來最好,讓人印象深刻同時獲得美的享受!
其次,公司辦公室的墻面布置一定要突出對員工的重視,而不是各種條條框框的規(guī)章制度!如各種激勵員工的標語,團隊精神標語,形式上最好豐富多樣,而不是簡單的文字,如采用動物版,漫畫版,表達的內(nèi)容更容易被員工接受!企業(yè)文化墻可以提高團隊凝聚力,執(zhí)行力,激勵員工積極開展工作,統(tǒng)一部門目標,提高工作效率,同時時刻提醒員工的工作計劃及規(guī)則制度等等。
最后,公司不同部門的墻面可以布置不同的內(nèi)容,從而突出部門特點!如銷售部可以布置一些經(jīng)典的銷售理念掛圖,會議室可以放置一些紀律或鼓勵大家溝通交流的標語,財務部則可放置一些精打細算相關(guān)的圖畫。
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