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你有搜索引擎優(yōu)化面試的技巧嗎?

2022-06-16    分類: 搜索引擎優(yōu)化

今天,我在這里和你分享談?wù)勊阉饕鎯?yōu)化工作的面試技巧,希望能對你有所幫助。

一、四個常見的搜索引擎優(yōu)化面試技巧

1.簡歷寫作和面試介紹

無論是搜索引擎優(yōu)化面試還是其他面試,你都會被要求首先介紹自己。這是第一步。自我介紹時,你要簡單介紹一下自己。最重要的是突出你的經(jīng)歷,即使是實習(xí)經(jīng)歷,也值得一提。一般來說,大學(xué)生沒有太多的工作經(jīng)驗,所以他們可以談?wù)搶W(xué)校的學(xué)習(xí)課程,個人作品等。

2.了解申請該職位的公司的工作要求。

在申請某個職位之前,首先要了解該職位的工作職責(zé)、崗位職責(zé)和崗位資格,因為這些都是公司急需的人員,任何公司都不想招聘的人員與職位描述有很大的不同。因此,在去面試之前,首先要了解公司的各種資質(zhì),如果你對自己不是很熟悉,至少你可以把握住這種了解,在面試中不要提問。

3、了解公司網(wǎng)站

因為我們申請的職位是搜索引擎優(yōu)化相關(guān)的,因為它是網(wǎng)站優(yōu)化,必須有一些與公司網(wǎng)站的聯(lián)系。面試前,先看看公司網(wǎng)站,根據(jù)自己的經(jīng)驗對網(wǎng)站做一個簡單的搜索引擎優(yōu)化診斷,網(wǎng)站上哪里有一定的優(yōu)化空間,哪些網(wǎng)站需要調(diào)整等等。面試官更喜歡努力工作的人,也展示了你的搜索引擎優(yōu)化技能,這給了你很多申請職位的機會。

4、網(wǎng)站搜索引擎優(yōu)化案例

如果你有一個網(wǎng)站優(yōu)化案例,把它寫在你的簡歷上,并指定你負責(zé)的工作。面試官希望他們招聘的搜索引擎優(yōu)化人員擁有優(yōu)秀的搜索引擎優(yōu)化技能,能夠有效地為公司解決問題,幫助公司網(wǎng)站獲得更好的排名。不要大談特談或弄虛作假。否則,一旦你成功申請了這份工作,但你在實際工作中對此一無所知,你就會有麻煩。面試官或人力資源招聘人員不會問你在使用什么搜索引擎優(yōu)化技術(shù)。一般來說,“如果你有一個網(wǎng)站,你應(yīng)該怎么做?”或者,“你有什么特別的方法來獲得網(wǎng)站排名和流量上升?”

與其他行業(yè)相比,搜索引擎優(yōu)化更注重經(jīng)驗和是否有真正的操作案例。最好有幾個排名好的網(wǎng)站,這比其他任何東西都更有說服力。還有就是需要有一套優(yōu)化計劃,搜索引擎優(yōu)化有自己的理解,最好是有一個主要搜索引擎的基本優(yōu)化計劃。

二,總結(jié)20個SEO面試常見問題

1.如果我給你我的網(wǎng)站,你會怎么做?

答:網(wǎng)站主要做關(guān)鍵詞排名,或者擴展長尾詞,根據(jù)平臺不同,有的只做競價。然后是日常維護,考慮利潤和流量轉(zhuǎn)化問題。

2.給你一個網(wǎng)站,你能給關(guān)鍵詞排名多長時間?

答:品牌詞可以在首頁列出長達1.5個月。常用關(guān)鍵字越高指數(shù),指數(shù),周期越長。一般來說,排名可以在3-4個月內(nèi)完成。

3.當(dāng)你做搜索引擎優(yōu)化時,你能看到多長時間的效果?

答:一般來說,一個企業(yè)站持續(xù)5個月,而一個大型站取決于團隊配置。一般來說,它可以在8個月內(nèi)開始穩(wěn)定盈利。

4.搜索引擎優(yōu)化效果是如此緩慢和有效,那么做搜索引擎優(yōu)化有什么意義?

答:一般來說,只有那些在企業(yè)站工作的人才會問這個問題。解決辦法是經(jīng)常寫營銷鏈,比如:分類信息鏈、百度郵吧、百度知道還有其他qq群、微信等平臺在同時運行,以彌補以前的不足。

5.如何優(yōu)化內(nèi)鏈

答:內(nèi)鏈最好做好內(nèi)循環(huán)鏈輪。第二,內(nèi)聯(lián)鏈接應(yīng)該有相關(guān)或相關(guān)的推薦內(nèi)容。

6.權(quán)重是什么?

答:權(quán)重英文名叫PageRaak,相當(dāng)于網(wǎng)站在搜索引擎中的“位置”。一般來說,權(quán)重與流量ip成正比,權(quán)重越高,流量越多。

7 .你認為搜索引擎優(yōu)化做什么,你每天需要做什么?

答:簡單地說,更新文章,發(fā)布外鏈,交換友情鏈接,查看網(wǎng)站數(shù)據(jù)報告。

8.你認為最重要的是什么

這個問題沒有明確的答案。不同的行業(yè)和網(wǎng)站在不同的時期有不同的答案。參考答案:1.用戶體驗2.轉(zhuǎn)化費率3.盈利能力4.初始定位

9.談?wù)勀銓λ阉饕鎯?yōu)化的理解。

答:搜索引擎優(yōu)化和百度是對立和競爭的。它們完善并符合搜索引擎的缺陷。搜索引擎優(yōu)化做什么和它做什么之間沒有明確的界限。這取決于企業(yè)的情況,是購買產(chǎn)品還是服務(wù)。對具體情況的分析。

10.網(wǎng)站的基本優(yōu)化是什么?

答:關(guān)鍵詞定位,TDK標簽,主欄目優(yōu)化,服務(wù)器部分優(yōu)化。

11.如何優(yōu)化站內(nèi)

答:1。建設(shè)內(nèi)容。2.站內(nèi)鏈輪。3.提出相關(guān)建議。4.欄目優(yōu)化。其余的優(yōu)化點將從用戶體驗的角度進行改進。這個參考點需要看看搜索引擎優(yōu)化報告和數(shù)據(jù)以及競爭對手。

12.網(wǎng)站降權(quán)是什么樣的?

答:關(guān)鍵詞排名顯著下降,網(wǎng)站收量減少,索引顯著下降。網(wǎng)站主頁在搜索引擎中沒有排名第一。網(wǎng)站站點為K,搜索引擎快照更新速度降低(新站點不適用)

13.如何處理它

答:檢查最近做了什么,以消除變化,并檢查是否有任何不好的鏈接和處理時,我們的網(wǎng)站被黑客攻擊而降權(quán)的,我們將去網(wǎng)站管理員平臺進行反饋。

14.搜索引擎優(yōu)化和搜索引擎競價有什么區(qū)別?

答:搜索引擎優(yōu)化是免費的,見效慢得多,有很強的持久性,并有廣泛的掃描電鏡。與投標相比,成本要高得多,但投標是可見的。效果要快得多。

15.如何編輯搜索引擎優(yōu)化文章?

答:標題加關(guān)鍵字,內(nèi)容加關(guān)鍵字,內(nèi)容原創(chuàng)或偽原創(chuàng),內(nèi)容豐富度(圖片和文本的組合),加上alt標簽等

16.如果我是購物中心,你會怎么給我排名?

我就是商品。商品和一些商品名稱都有價格。原則上,沒有辦法給他們排名。這樣做不容易。許多商場都有自己的線下渠道,應(yīng)該結(jié)合線下進行實際分析。只要向他解釋你所知道的。

17.SEOer的日常工作是什么

回答:簡單地說,純搜索引擎優(yōu)化方向,發(fā)鏈,更新內(nèi)容,交換鏈接,目的是做關(guān)鍵詞排名。總體情況也是如此,還有其他取決于公司的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品。

18.你能獨立完成一個網(wǎng)站的搜索引擎優(yōu)化排名嗎?

答:根據(jù)網(wǎng)站的規(guī)模和行業(yè),如果一個網(wǎng)站有多個欄目,而這些欄目每天都需要文章與用戶互動,那么我一個人做不到。如果只有一個企業(yè)網(wǎng)站被優(yōu)化,它可以獨立完成。

注意:如果說是一個企業(yè)網(wǎng)站,獨立完成優(yōu)化是沒有問題的,記得筆者在應(yīng)聘一個蛋糕加盟公司的時候,面試官就這樣問的,由于他是做蛋糕加盟公司的,而網(wǎng)站定位成“蛋糕、面包”我回答到“如果我們公司做的是蛋糕加盟,面包加盟那么我們完全可以獨立完成,如果說是做蛋糕這個詞,那么再多人也優(yōu)化不上去。因為我們公司的網(wǎng)站不是定位在蛋糕上面,而是蛋糕加盟”。

19.你覺得搜索引擎優(yōu)化最難的是什么?

答:我認為SEO是最難堅持的,SEO實際上是一種思維,沒有SEO技術(shù),內(nèi)外都是基本的SEO,重點是用戶體驗,用戶行為,我們需要用我們的思維,來改善用戶體驗,讓用戶的停留時間和IP逐漸上升,那么我們網(wǎng)站的排名自然會上升。百度的排名周期是三個月,而那些放棄的人通常在三個月之內(nèi)。

注意:面試官想知道你在做搜索引擎優(yōu)化時的弱點,所以我們不僅可以揭示我們在做搜索引擎優(yōu)化時沒有弱點。你也可以讓面試官知道搜索引擎優(yōu)化不是一個短期的網(wǎng)站排名方法。

20.你做過新媒體營銷嗎?什么是新媒體營銷?

答:傳統(tǒng)的說法是做一個微信公眾平臺,主要是用高質(zhì)量原創(chuàng)的內(nèi)容打動和積累用戶,建立用戶信任和粘性性。新媒體實際上是自媒體,有很多平臺,比如頭條,網(wǎng)易自媒體等等。在面試SEO工作之前,做好充分的準備,首先了解面試的基本流程,掌握面試的基本技巧,以便在面試的時候錄取的機率會大大的增加。

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