在很多人眼里，事業(yè)單位是比公務(wù)員次一級的工作，無論是待遇還是穩(wěn)定性，均落后于公務(wù)員。雖然也帶有編制，但始終“差點味道”。

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其實，事業(yè)單位是一個很大的概念，全國這么多事業(yè)單位，有不少單位的待遇都數(shù)上乘。今天來給大家盤點一下，待遇 成都建站公司 好的4個事業(yè)單位，不比公務(wù)員差，考上就是賺到！

1.醫(yī)療單位

醫(yī)療事業(yè)單位可以算得上最賺錢的單位之一了，那么作為醫(yī)院里的醫(yī)生，待遇自然也是沒話說。醫(yī)生除了能夠享受事業(yè)單位應(yīng)有的福利以外，獎金也是讓很多人羨慕的。

某公立三甲醫(yī)院呼吸科醫(yī)生表示，獎金這一塊浮動很大，5千到1萬都是有可能的。要知道這僅僅是每個月的獎金，比起其他事業(yè)單位的固定工資來說，成都app軟件開發(fā)公司已經(jīng)算很高了。只是現(xiàn)在醫(yī)生門檻越來越高，想要成為醫(yī)生，至少在學(xué)歷這一塊是萬萬不能落下的。

2.教育單位

教育局下屬的中小學(xué)，也屬于事業(yè)單位中待遇較好的一類。尤其是一些重點中學(xué)，獎金很高，在里面工作的教師個個工資都不低。

成都營銷網(wǎng)站建設(shè)，兩年教育事業(yè)單位正在改革，隨著“雙減”政策落地，以及教師“輪崗”制度實行，教師的處境有了很大變化。教師未來將會變得更加辛苦，將推行“5 2”課后服務(wù)，每周工作時長增加，但同樣的待遇也會提升。參與課后服務(wù)的教師，在績效分配，職稱評審上都會享受相應(yīng)的加分。

3.黨校系統(tǒng)

黨校并非公務(wù)員，而是事業(yè)單位，有些地方是全額撥款，有些地方則是參公管理。黨校的工作是比較輕松的，至少比中小學(xué)輕松不少，而且每年還有寒暑假，這是其他單位都享受不到的福利。

最關(guān)鍵的是，黨校內(nèi)也是可以評職稱的，而且職稱數(shù)量、名額還不少，在里面干上幾年，很容易提升自己的職稱。職稱上去了，薪資待遇自然也就跟著上去了。

4.科技事業(yè)單位

目前我國正大力發(fā)展科技事業(yè)，很多相關(guān)的事業(yè)單位也都開始大量招納人才。無論是自然科學(xué)、社會科學(xué)還是綜合科學(xué)，待遇都比10年前高出了好幾個檔次。

此外，科技類事業(yè)單位往往還會提供“人才引進”這條路，開出優(yōu)厚的條件吸引人才前往。比如去年中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院麻類研究所，提供80-150萬一年的科研經(jīng)費，享受20-30萬每年的崗位補貼，還能申請成都定制網(wǎng)站高100萬的安家費。這等待遇，比公務(wù)員還要好上不少。

除了這幾家事業(yè)單位以外，大家還覺得哪些單位待遇比較好呢？可以說說自己的看法！

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